aneb Tvořivá společnost udělala revoluci ve spolupráci!!!
Chci vám sdělit jednu skvělou věc o projektu Tvořivá společnost. I když to možná není hned na první dojem vidět, dává nám klíč k překonání blížících se problémů, a to je jeden z mnoha motivů, proč existují tak obrovské snahy o jeho dehonestaci ve veřejném mínění.
A co je tím klíčem? Spolupráce, ale tady pozor!!! Spolupráce v jiném smyslu chápání, než do současné doby. Jedná se o pozitivní spolupráci – tj. zodpovědnou, pro člověka přirozenou, velmi efektivní spolupráci – zkrátka TS nám dává spolupráci, která je přirozená pro naše nastavení a všichni ji na podvědomé úrovni chceme, ale ve spotřebitelském systému neexistují podmínky pro její vytvoření!!!
Co je lidem ve spotřebitelském formátu skryto? To, že lidé mají moc měnit své osudy a pravidla společnosti ve které žijí!!!
Chceš důkaz o pravdivosti mého tvrzení?
Jednoduše se zeptej lidí kolem sebe: „Myslíš si, že můžeme udělat svět lepším místem, kde bychom měli jistoty a byli šťastní? Máme šanci na spravedlivější svět? Můžeme něco udělat pro zabránění válkám? Můžeme vytvořit podmínky, kdy nebudeme muset čekat 5 hodin v čekárně na lékaře a byl by dostatek kvalitních léku zdarma? A můžeme to udělat tak, aby jedna práce nám stačila ke kvalitnímu životu? Můžeme mít nepodmíněný příjem? Můžeme mít v našich městech bezpečnost, dostupné kvalitní jídlo, produkty a levnou energii? Mohli bychom vytvořit prostředí, kde by lidé nebyli tak nepřátelští k sobě jako teď?“
Odpovědí bude jednoznačně „ne!!!“ a budou svůj postoj vehementně obhajovat. Je úplně jedno, zda budete diskutovat s čerpadlářem na benzínce, ředitelem nebo politikem. Všichni vám budou tvrdit, že lidé nemohou nic změnit, nemají tu moc, vůli, vůdce a podobně.
V nejlepším případě se setkáte s odpovědí, že to o čem mluvíte, je nějaký stav ke kterému bychom se měli neustále přibližovat – často tak odpovídají politologové, přičemž blíže nespecifikují časově rozpětí toho přibližování k tomu pozitivnímu stavu společnosti.
Tyto odpovědi jasně potvrzují pravdivost, že nám všem je skrýváno, že my lidé máme moc měnit naše životy a celou společnost do takové podoby, kterou my chceme, nikoliv kterou nám diktují.
A protože nám to skrývají, tak přirozeně nevěříme těm, který tvrdí opak.
V naší domovině se až tak moc nesetkáme s informacemi o protestech německých zemědělců. Když už, tak okrajově a stroze. Přičemž právě oni jsou vzorem lidské spolupráce v rámci dosažení nějaké své ideje – myšlenky. Tou myšlenkou je ponechání svých výhod, které doposud měli a nesouhlas s tím co je jim nuceno.
Oni plně dokazují, že lidé mají moc formulovat své požadavky a formovat pravidla ve státě ve kterém žiji.
A teď k Tvořivé společnosti – ona totiž předvádí hlubší smysl spolupráce a pokud si ho veřejnost uvědomí, tak to by byl průser, protože si lidé sundají své okovy.
Němečtí zemědělci se semkli za „své“ požadavky…
Ti, kteří informují o Tvořivé společnosti se semkli za všechny lidi na zeměkouli, protože si jsou vědomi, že žijeme v době, ve které je vše propojené. To znamená, že když některou oblast na světě zasáhne klimatická událost, odrazí se to na chodu jejich země a tím pádem i jejich životech.
Němečtí zemědělci pokud „vyhrají“ s největší pravděpodobností si peníze jejich vláda obstará z jiného rezortu – tj. na úkor jiných lidí – protože peníze potřebují. Pokud vznikne Tvořivá společnost všichni lidé budou mít komfort a nebude existovat rozdělení na my a oni, přičemž budou zachovány hranice států, jazyky, tradice, vlastnictví věcí atd. Bude to Jednota v různorodosti.
Zatím co naši němečtí přátelé mají ve svých protestech vůdce a jednají v pravidlech hierarchie. „Tvořivci“ tuto nástavbu nepotřebují, a proto jejich spolupráce je efektivnější a proto se idea Tvořivé společnosti šíří s takovou rychlostí – což média, tajné složky, politici vnímají – píše se to i ve zprávách a sami zhodnoťte – před třemi lety o Tvořivé společnosti nikdo neslyšel a nyní je tato myšlenka v každém koutě světa a má statisíce zastánců, přičemž o nich nemůžeme říci, že jsou to, promiňte mi to slovo, nějací chudáci z ulice. Tito sympatizanti mají své majetky, kariéry apod. a nestojí v pozadí, oni to všechno riskují, protože v dnešní době mluvit o Tvořivé společnosti díky rapsódům není pro člověka výhodné, ba naopak. A přesto to tito lidé dělají, oni riskují svůj komfort, bezpečí, dobrou pověst apod. pro blaho druhých lidí? Co je tou hnací silou?
Zodpovědnost – v plném chápání jejího smyslu a významu pro člověka. Který získáváte například i díky hlubšímu poznání smyslu a významu spolupráce.
„Tvořivci“ mají jednotný cíl. Informovat o projektu Tvořivá společnost, který formuje 8 osnov Tvořivé společnosti. Spolupráce funguje v rámci brainstormingu – ozvuční se nápady a ti kterým se dané nápady líbí a mají podmínky pro jejich realizaci je přijmou. Takové svobodné přijetí přirozeně vede ke zvýšení pocitu odpovědnosti.
Takovým přístupem nedochází k vzájemným hádkám, ke kterým naopak dochází ve spolupráci ve spotřebitelském formátu. Ve spotřebitelském formátu a v rámci hierarchie přichází šéf a lidem přednese „svůj obraz spolupráce“ pro lidi v hierarchii v tom není taková svoboda, protože každý máme ten svůj pravdivý obrázek spolupráce – nejlépe si tohoto vzorce můžete všimnout v zaměstnání a do takového tipu spolupráce se promítá mnoho dalších faktorů jako je pýcha, dominance, nějaké své odlišné přesvědčení apod. a to vše zpomaluje tu spolupráci.
Oproti tomu „Tvořivci“ si sami vymyslí, jakou formou budou informovat, kolik peněz k tomu použijí, které osoby zkontaktují atp. Může to vypadat jako neřízená a nepromyšlená činnost, ale to není pravda, tak to připadá těm, kteří přemýšlí o spolupráci tak je naučil spotřebitelský formát. Ve skutečnosti tak pestrá činnost „Tvořivců“ pokrývá všechny oblasti ve společnosti ale s přesností chirurga se soustředí na jeden cíl – informovat o TS.
Taková forma spolupráce neobsahuje hierarchii a tím pádem v ní není prostor pro projevy špatných vlastností člověka jako je pýcha, dominance, nějaké své já já – on tomu tak nerozumí apod. To znamená že takový systém spolupráce člověku přináší svobodu ve svém projevu a nikterak neomezuje cíl ke kterému směřuje. Naopak, člověk takovou spolupráci přirozeně přijímá a nese za ni zodpovědnost a to je ten zdroj síly „Tvořivců“ a to je to co ostatní lidi tak přitahuje k Tvořivé společnosti a proto Tvořivá společnost by stoprocentně vznikla, pokud by bylo více času, ale ten není, takže je zde i vysoká pravděpodobnost, že nevznikne protože klimatické zněny začaly!!!
A i my, kteří mluvíme ve prospěch Tvořivé společnosti jsme asi až moc pozdě pochopili její význam a smysl pro nás všechny lidi a pravda i je, že předat tohle pochopení je v současných podmínkách těžké.
Nic méně dnes již existuje vypracovaný koncept formátu Tvořivé společnosti, který má potenciál vyřešit problémy s klimatem, vyčistit planetu od jedů apod., přinést do společnosti bohatství a pokrokové technologie, energie zdarma, s tím i plnou bezpečnost pro všechny s absencí válek a různých ekonomických krizí apod. a vytvořit společnost která si bude vážit života člověka a nasměruje celou společnost pozitivním směrem.
Jediné, co chybí je rozhodnut se.